【公司简介】
安踏集团成立于1991年，2007年在香港上市，是一家集设计、生产、销售运动装备为一体的多品牌体育用品集团。截至2023年底，集团员工超过6万名，吸纳了25000多名高校毕业生和年轻人才，间接创造20万个就业岗位。集团遵循“单聚焦、多品牌、全球化”战略，旗下拥有安踏、斐乐、迪桑特、可隆体育等多个品牌，满足消费者多元化需求。安踏零售在全国约有6500家门店，并开设了多种新概念店以满足不同消费者需求。
【公司福利】
1、具备市场竞争力的薪酬薪酬结构：月薪 700元-10000 元+校招生荣誉津贴（500 元-12000 元/月）+绩效奖金
2、发展和培育资源倾注每年 2-4 次晋升机会，校招生特有培育路径/导师加持，奥运星/安踏生标识为你的安踏生涯护航
3、吃穿住行在安踏季度制服券、集团旗下全品牌内购会参与权限；五险一金，补充医疗保险，年度体检、节日福利、团建基金
【公司岗位】
岗位一：ANTA – 零售岗
任职要求
1、2025届统招全日制本科及以上学历，市场营销、工商管理、零售管理等相关专业优先；
2、热情开朗，具备良好的沟通表达能力和团队合作能力，拥有较强自驱力及抗压能力，热爱挑战；
3、接受全国或区域内调派，热爱零售行业且能够接受零售行业的工作性质，如早晚轮班、节假日出勤等；
4、热爱运动，对运动品牌有较高敏感度，能紧跟市场趋势。
岗位二：ANTA – 商品岗
1、2025届统招全日制本科及以上学历，金融、工商管理、统计学等相关专业优先；
2、具备良好的数据分析能力，能够熟练使用Excel等数据分析工具；
3、思维逻辑清晰，具备良好的沟通表达能力、学习和抗压能力；
4、接受全国或区域内调派，热爱零售行业且能够接受前期3-6个月终端门店轮岗；
5、热爱运动、日常对相关运动品牌商品有较高敏感度。
岗位三：ANTA – 新零售岗
1、2025届统招全日制本科及以上学历，传媒、市场营销、广告学、电商、统计学等相关专业优先；
2、具备良好的数据分析能力和一定的自媒体创作能力，熟悉基础的影像器材与后期工具；
3、热情开朗，沟通表达能力强，团队合作能力佳；创新思维强，敢于尝试新事物；
4、接受全国或区域内调派，热爱零售行业且能够接受前期终端轮岗；
5、对新零售行业有一定了解，熟悉新零售玩法及市场趋势；
撰稿人：张曼曼、彭敏珊
